1. 个性原则——成为一个大方、开朗、善于交流的人

2. 主导原则——组织活动，让自己成为活动的主导

3. 分享原则——让自己拥有的东西使尽量多的人分享

4. 愿景原则——想清楚使命，既能激励自己，也能激动别人

5. 气场原则——如何能够让自己成为一个可以控场的人

6. 判断原则——广泛调研、征求意见、遵从常识、果断坚定

7. 纠错原则——如果发现错误及时改正，公开认错，自我批评

8. 目标原则——大战略的制定和阶段性小目标的达成

9. 人才原则——核心人才和阶段性人才的留引方案

10. 年轻原则——世界是我们的，也是你们的，但是归根到底是你们的