搜索

活动介绍

课程预告｜视频公开课第54期《学习型组织建设与领导力》

活动详情

傅强老师首先会讲述下学习型组织的概念。学习型组织是一种不断在学习和转化的组织，其学习的起点在组织成员、工作团队和整个组织。学习是一种持续性、战略性运用过程，并与工作相结合，学习将会导致知识、信念及行为的改变，并可强化组织的创新与成长的能力。然后傅强老师将介绍实现学习型组织的五项修炼方式：1、系统思考2、自我超越、3、改变心智模式4、建立共同愿景5、团队学习。并给出了几种简单有效的思考工具。