活动介绍

读懂自己,洞悉他人——九型人格与领导智慧修炼

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“九型人格,是一门可以在两、三天研讨中把握大学心理专业三、四年与人打交道的工具。”

                   ——全球九型人格专家海伦.帕尔默

知已知彼方能百战不殆,九型人格读懂自己,洞悉他人,是看透人心的一门艺术,被广泛应用于商业与人际关系行为,挖掘行为背后的动机与深层次需求,是识人用人管人、提升领导力和影响力的重要工具。


九型人格学(Enneagram)被许多著名学府列为教材,成为热门叫座的心理研究课程。斯坦福大学MBA、中央情报局(CIA)将九型性格作为必修课,用于了解各国商界、政界领导者的行为,誉为知人、知己的利器。各行业的精英人士,如心理学家、企业家、管理顾问、教师、培训师、律师、心灵导师等,广泛有效地运用九型性格学。九型性格学使人深入了解商业及人际关系行为,发掘行为背后隐藏的动机和深层需,改善及提升家庭关系、工作关系和亲子关系,是管理者管人用人、提升业绩和影响力的重要工具。


领导者如能具有观察分辨人格特质的能力,在招募、面试、选拔、激励等团队建设管理方面进行九型人格应用,将能更快速地慧眼识金,人能者,得天下。


让每位领导和管理者清楚自己的领导优势和发展提升方向,帮助领导者认知各种性格的人对于工作任务目标、职业生涯追求方向、被认可嘉许需求等各不相同,从而便于因人而异,有的放矢智慧进行任务下达和有效激励,充分挖掘发挥下属的优势和潜能,高效轻松提升领导魅力和管理效能。

 

课程对象

董事长、总经理等企业高层管理人员,企业HR等


课程收益


掌握九型人格的识别方法及应用

了解每个型格的局限和提升方向

每个型格的优势最有潜力的岗位

了解各型格人之间沟通相处要点

运用九型建设一支高效凝聚团队



课程大纲


一、深度觉察了解自己,读懂他人

二、知人善任识人用人的秘诀要点

三、九把激励员工提升成长的金钥匙

四、与九种型格人良好交流要点

五、对九种型格人带领激励之道

六、完善修炼,提升智慧决策和领导魅力

ps:课程大纲作为参考,以老师课程最终讲授内容为准